استخدام بین المللی

فرصت‌های شغلی جهانی برای متخصصان، نیروهای ماهر و کارجویان بین‌المللی

آینده شغلی شما فراتر از مرزهاست_____________

بازار کار امروز دیگر محدود به یک شهر یا یک کشور نیست. شرکت‌ها، سازمان‌ها و کارفرمایان در سراسر جهان به دنبال جذب نیروهای متخصص، متعهد و دارای مهارت هستند و بسیاری از فرصت‌های شغلی ارزشمند برای متقاضیان بین‌المللی در دسترس قرار گرفته است.

استخدام بین‌المللی به افراد این امکان را می‌دهد تا در کشورهای مختلف مشغول به کار شوند، درآمد بالاتری کسب کنند، تجربه حرفه‌ای بین‌المللی به دست آورند و در بسیاری از موارد مسیر اخذ اقامت دائم را نیز هموار سازند.

رَساک ویزا با همکاری شبکه‌ای از کارفرمایان، مؤسسات استخدامی و شرکای تجاری بین‌المللی، متقاضیان واجد شرایط را به فرصت‌های واقعی استخدام در کشورهای مختلف متصل می‌کند.

رَساک ویزا تِک (RASAK VISA TECH) با همین دیدگاه شکل گرفته است؛ مجموعه‌ای با رویکرد بین‌المللی که هدف آن ایجاد شبکه‌ای از دفاتر، شرکای تجاری و نمایندگان حرفه‌ای در کشورهای مختلف جهان است.

ما معتقدیم موفقیت در بازار جهانی نیازمند حضور محلی، شناخت بازارهای هدف و ارتباط نزدیک با مشتریان در کشورهای مختلف است. به همین دلیل، توسعه شبکه بین‌المللی یکی از مهم‌ترین اهداف راهبردی ما محسوب می‌شود.

استخدام بین‌المللی چیست؟_____________

استخدام بین‌المللی فرآیندی است که طی آن یک کارفرما یا سازمان در کشور مقصد، نیروی کار متخصص یا ماهر را از کشورهای دیگر جذب و استخدام می‌کند.

این فرآیند می‌تواند شامل:

  • جاب آفر
  • اسپانسرشیپ
  • قرارداد کاری
  • ویزای کار
  • برنامه‌های مهاجرت کاری

باشد.

در بسیاری از موارد، استخدام بین‌المللی نخستین گام برای مهاجرت و زندگی بلندمدت در کشور مقصد محسوب می‌شود.

مزایای استخدام بین‌المللی _____________

دسترسی به فرصت‌های بیشتر

امکان رقابت در بازارهای جهانی و دسترسی به هزاران فرصت شغلی.

درآمد بالاتر

بسیاری از کشورها حقوق و مزایای بالاتری نسبت به بازارهای محلی ارائه می‌دهند.

تجربه بین‌المللی

کسب تجربه حرفه‌ای در محیط‌های چندفرهنگی و بین‌المللی.

توسعه مسیر شغلی

افزایش فرصت‌های پیشرفت و ارتقای حرفه‌ای.

امکان اخذ اقامت

در بسیاری از کشورها اشتغال می‌تواند به اقامت دائم منتهی شود.

کشورهای محبوب برای استخدام بین‌المللی_____________

استرالیا

استرالیا یکی از محبوب‌ترین مقاصد برای نیروهای متخصص و ماهر است.

مشاغل پرتقاضا:

  • مهندسی
  • فناوری اطلاعات
  • درمان
  • آموزش
  • مشاغل فنی

کانادا

کانادا برنامه‌های گسترده‌ای برای جذب نیروی کار بین‌المللی دارد.

حوزه‌های پرتقاضا:

  • فناوری
  • ساخت و ساز
  • درمان
  • حمل و نقل
  • خدمات

آلمان

اقتصاد قدرتمند آلمان نیاز مستمری به نیروهای متخصص دارد.

حوزه‌های پرتقاضا:

  • مهندسی
  • فناوری اطلاعات
  • تولید صنعتی
  • درمان
  • مشاغل فنی

کانادا

کانادا برنامه‌های گسترده‌ای برای جذب نیروی کار بین‌المللی دارد.

حوزه‌های پرتقاضا:

  • فناوری
  • ساخت و ساز
  • درمان
  • حمل و نقل
  • خدمات

نیوزیلند

بازار کار نیوزیلند فرصت‌های خوبی برای متخصصان و نیروهای ماهر فراهم کرده است.

 

انگلستان

کارفرمایان بریتانیایی در بسیاری از بخش‌ها نیروی کار بین‌المللی جذب می‌کنند.

 

امارات متحده عربی

دبی و سایر شهرهای امارات فرصت‌های متنوعی در حوزه‌های مدیریتی، فناوری، مالی و خدمات ارائه می‌دهند.

چه کسانی می‌توانند برای استخدام بین‌المللی اقدام کنند؟

متخصصان

افرادی که دارای مدرک دانشگاهی و تجربه حرفه‌ای هستند.

نیروهای فنی و مهارتی

برقکاران، مکانیک‌ها، جوشکاران، تکنسین‌ها و سایر مشاغل فنی.

فارغ‌التحصیلان

افرادی که به دنبال شروع مسیر حرفه‌ای خود هستند.

مدیران و صاحبان کسب‌وکار

افرادی با سابقه مدیریتی یا تجاری.

نیروهای درمانی

پرستاران، فیزیوتراپیست‌ها، مراقبین و سایر متخصصان حوزه سلامت.

خدمات استخدام بین‌المللی رَساک ویزا _____________

ارزیابی شرایط متقاضی

بررسی تخصص، تحصیلات، سوابق کاری و سطح زبان.

بهینه‌سازی رزومه

تهیه و بازنویسی رزومه مطابق استانداردهای بین‌المللی.

معرفی به کارفرمایان

ارسال رزومه به فرصت‌های شغلی مرتبط.

آمادگی برای مصاحبه

آموزش و آماده‌سازی جهت مصاحبه‌های آنلاین و حضوری.

پشتیبانی قرارداد کاری

بررسی شرایط قرارداد و راهنمایی متقاضی.

پشتیبانی مهاجرتی

همراهی در فرآیند ویزا و استقرار.

فرآیند استخدام بین‌المللی _____________

مرحله ۱

ارسال رزومه

 

مرحله ۲

ارزیابی تخصصی

 

مرحله ۳

شناسایی فرصت‌های مناسب

 

مرحله ۴

معرفی به کارفرمایان

 

مرحله ۵

مصاحبه شغلی

 

مرحله ۶

دریافت پیشنهاد استخدام

 

مرحله ۷

فرآیند ویزا و مهاجرت

 

مدارک مورد نیاز

✔ رزومه حرفه‌ای

✔ مدارک تحصیلی

✔ سوابق کاری

✔ پاسپورت

✔ مدارک زبان (در صورت وجود)

✔ گواهینامه‌های تخصصی

✔ نمونه کار (در صورت نیاز)

مرحله ۱

ارسال رزومه

مرحله ۲

ارزیابی تخصصی

مرحله ۳

شناسایی فرصت‌های مناسب

مرحله ۴

معرفی به کارفرمایان

مرحله ۵

مصاحبه شغلی

مرحله ۶

دریافت پیشنهاد استخدام

مرحله ۷

فرآیند ویزا و مهاجرت

مدارک مورد نیاز

✔ رزومه حرفه‌ای

✔ مدارک تحصیلی

✔ سوابق کاری

✔ پاسپورت

✔ مدارک زبان (در صورت وجود)

✔ گواهینامه‌های تخصصی

✔ نمونه کار (در صورت نیاز)

چرا رَساک ویزا؟ _____________

شبکه بین‌المللی کارفرمایان

دسترسی به فرصت‌های شغلی در کشورهای مختلف.

تیم تخصصی منابع انسانی

بررسی حرفه‌ای شرایط متقاضیان.

پشتیبانی کامل

از ارسال رزومه تا استقرار در کشور مقصد.

خدمات مهاجرتی یکپارچه

استخدام، اسپانسرشیپ، ویزا و استقرار در یک مجموعه.

شفافیت و صداقت

ارائه اطلاعات واقعی و مبتنی بر شرایط بازار.

 

اگر آماده هستید تا مسیر حرفه‌ای خود را در سطح بین‌المللی توسعه دهید، اکنون بهترین زمان برای شروع است. تیم رَساک ویزا آماده است تا تخصص، تجربه و توانایی‌های شما را به فرصت‌های واقعی شغلی در بازارهای جهانی متصل کند.

رَساک ویزا؛ همراه شما در مسیر اشتغال، مهاجرت و موفقیت بین‌المللی.

متخصصان منابع انسانی

متخصصان منابع انسانی

متخصصان فناوری اطلاعات

30Availabe Vacancy

وکلای حقوقی و مهاجرتی

30Availabe Vacancy

مشاوران مهاجرت و ویزا

30Availabe Vacancy